销售顾问（华东区域）

工作内容：

（1）完成公司客户市场的开拓及下达的销售任务;
（2）负责对公司相关市场信息进行搜集并按要求汇报工作;
（3）完成上级领导安排的其他任务。

招聘人数：2人

岗位要求：

（1）男女不限，有数控机床下游客户资源优先;
（2）有良好的客户开拓能力和目标责任感;
（3）敢于挑战，能适应长期出差。

福利待遇：

（1）底薪+提成+年度达成考核;
（2）入职签订劳动合同，购买社保、公积金，享受带薪年假、法定节假日、住房补贴、工作餐等福利，员工活动等;
（3）根据候选人资历经验及与公司的发展需求匹配度确定具体薪酬，优秀者将纳入公司核心团队持股平台。

销售顾问

工作内容：

（1）完成公司客户市场的开拓及下达的销售任务;
（2）负责对公司相关市场信息进行搜集并按要求汇报工作;
（3）完成上级领导安排的其他任务。

招聘人数：2人

岗位要求：

（1）男女不限，有军工、教育行业资源优先;
（2）有良好的客户开拓能力和目标麦任感;
（3）敢于挑战，能适应长期出差。

福利待遇：

（1）底薪+提成+年度达成考核;
（2）入职签订劳动合同，购买社保、公积金，享受带薪年假、法定节假日、住房补贴、工作餐等福利，员工活动等;
（3）根据候选人资历经验及与公司的发展需求匹配度确定具体薪酬，优秀者将纳入公司核心团队持股平台。

刀具技术员

工作内容：

（1）按照设备操作规程，加工图纸，工艺文件技术标准等进行刀具加工，并在加工过程中自检;
（2）负责试制新刀打样，并追踪反馈结及刀具加工参数统合整理；
（3）负责激光加工中心的日常维护和保养，使其保持良好状态;
（4）负责对机床及加工出现的故障进行现场排除，尽量保证工作进度不拖延;
（5）完成领导交代的其他,工作任务。

招聘人数：2人

岗位要求：

（1）机械类相关专业，中专以上学历，2年以上刀具加工经验;

（2）熟悉精通UG等三维建模软件及CAD等二维建模软件;
（3）熟悉德玛吉、牧激等激光加工设备优先考虑;
（4）了解机械加工工艺，对机械加工非标刀具有一定的认识，能够看懂图纸，使用机械加工中的常用量具；
（5）熟悉刀具加工流程、异常原因分析;
（6）熟悉各种生产设备，辅助设备，质检质量把关流程

工作内容：

（1）按照设备操作规程，加工图纸，工艺文件技术标准等进行刀具加工，并在加工过程中自检;
（2）负责试制新刀打样，并追踪反馈结及刀具加工参数统合整理；
（3）负责激光加工中心的日常维护和保养，使其保持良好状态;
（4）负责对机床及加工出现的故障进行现场排除，尽量保证工作进度不拖延;
（5）完成领导交代的其他,工作任务。

招聘人数：2人

岗位要求：

（1）机械类相关专业，中专以上学历，2年以上刀具加工经验;

（2）熟悉精通UG等三维建模软件及CAD等二维建模软件;
（3）熟悉德玛吉、牧激等激光加工设备优先考虑;
（4）了解机械加工工艺，对机械加工非标刀具有一定的认识，能够看懂图纸，使用机械加工中的常用量具；
（5）熟悉刀具加工流程、异常原因分析;
（6）熟悉各种生产设备，辅助设备，质检质量把关流程

；
（7）工作细致认真、直觉、能够承受一定的工作压力。

电主轴研发工程师

工作内容：

（1）负责电主轴结构设计，完成工程图绘制并整理BOM;
（2）负责电主轴装配工艺研究及工装夹具设计并指导样机装配;
（3）制定电主轴测试方案，协助完成电主轴的性能测试;
（4）负责处理电主轴量产过程中遇到的问题;
（5）负责电主轴结构散热及振动和响应分析。

招聘人数：2人

岗位要求：

（1）机械相关专业，本科、硕士、博士学历，两年以上电主轴研发工作经验;

（2）熟练使用三维绘图软件，有较好的专业知识，了解机械装配工艺及加工工艺；
（3）有良好的团队合作意识、工作积极主动、责任心强;

（4）有电主轴设计及电机调试项目经验者优先考虑;

（5）熟练使用至少一种有限元分析软件。

研发工程师

工作内容：

（1）负责机床产品的方案规划及涉及;
（2）负责机床产品机械结构设计、标准件选型，专利撰写及产品技术标准化;
（3）产品机械结构的仿真模拟;
（4）指导人员进行机床零部件装配；
（5）管理、跟踪并解决项目生产、组装及调试过程中的问题；
（6）及时向上级汇报工作进度和项目进展、项目存在的问题点，并根据进度要求安排工作。

招聘人数：1人

岗位要求：

（1）机械设计制造及其自动化、机械工程等专业本科及以上学历，硕士博士优先，数控机床3年同行业新产品开发经验;
（2）具有良好的沟通、协调、执行能力、原则性保密意识强;
（3）熟练使用solidworks、Autocad等软件；
（4）有责任心、良好的人际关系处理能力，有团队精神，能承受一定压力;
（5）工作认真，严谨细致，有良好的创新和团队精神。

超声刀柄研发工程师

工作内容：

（1）负责刀柄材料选型、结构设计与测试验证；
（2）根据客户需求定制非标刀柄；
（3)  对新立项项目进行可行性分析，给出技术路径和设计方案；
（4）制订产品方案和加工要求标准文件；
（5）组织样品评审，使得产品设计满足批量生产要求；
（6）跟进打样进度，解决生产过程中遇到的问题；
（7）跟进客户产品使用情况，及时给出解决和优化方案。

招聘人数：1人

岗位要求：

（1）全日制研究生以上学历（技术优秀者可适当放宽学历要求），机械相关专业，具有超声装置（振子）研发相关工作经验；
（2）熟练使用有限元分析软件和三维建模软件；
（3）了解常用刀柄的型号、材料和使用场合，了解压电材料（主要是压电陶瓷）性能与特性，熟悉产品结构、加工工艺、材料选择、气动元件、气缸、导轨等选型；
（4）具有刀柄设计经验（曾参与刀柄设计、制造或装配等项目）者优先；曾经从事超声加工有关工作经验者优先。

超声振子研发工程师

工作内容：

（1）负责超声金属焊接用换能器、调幅器和焊头的设计研发及组装调试；
（2）配合其他部门完成超声波金属焊接设备开发；
（3)  样品打样与调试；
（4）超声波金属焊接设备转产。

招聘人数：1-3人

岗位要求：

（1）全日制本科以上学历（技术优秀者可适当放宽学历要求），机械设计、声学、物理学相关专业，具有超声装置研发相关工作经验；
（2）精通一款有限元分析软件和三维建模软件；
（3）具有良好声学基础知识，了解压电材料（主要是压电陶瓷）性能与特性，熟悉产品结构、加工工艺、材料选择、气动元件、气缸、导轨等选型；
（4）超声波焊接行业工作经验超过3年，具有换能器、调幅器、焊头等关键零部件开发经验者优先；
（5）熟悉超声换能器的构成和工作原理、换能器声学性能与换能器结构之间的关系、声学材料的运用和测试。

超声换能器研发工程师

工作内容：

（1）负责超声金属焊接用换能器、调幅器和焊头的设计研发及组装调试；
（2）配合其他部门完成超声波金属焊接设备开发；
（3)  样品打样与调试；
（4）超声波金属焊接设备转产。

招聘人数：1-3人

岗位要求：

（1）全日制本科以上学历（技术优秀者可适当放宽学历要求），机械设计、声学、物理学相关专业，具有超声装置研发相关工作经验；
（2）精通一款有限元分析软件和三维建模软件；
（3）具有良好声学基础知识，了解压电材料（主要是压电陶瓷）性能与特性，熟悉产品结构、加工工艺、材料选择、气动元件、气缸、导轨等选型；
（4）超声波焊接行业工作经验超过3年，具有换能器、调幅器、焊头等关键零部件开发经验者优先；
（5）熟悉超声换能器的构成和工作原理、换能器声学性能与换能器结构之间的关系、声学材料的运用和测试。